¿Cómo dominan los introvertidos las entrevistas de trabajo?

Ser introvertido es genial. No querrás cambiar ese aspecto de tu personalidad. La introspección es una cualidad que te mantiene sano y fuerte durante toda la vida. Sin embargo, parece que los introvertidos tienen una desventaja cuando se trata de mudarse a nuevos lugares. Cambiar el entorno y conocer gente nueva es un gran desafío. Asistir a entrevistas de trabajo es un desafío aún mayor.

La cultura y el estilo de vida canadienses son bastante convenientes para los introvertidos. La gente aquí está interesada en el arte, la lectura, los paseos y las actividades solitarias. No tendrá problemas para adaptarse, ya que todos se preocupan por sus asuntos. Aún así, la gente siempre está dispuesta a ayudar. Aceptan extraños en la comunidad, por lo que te sentirás natural con solo un poco de esfuerzo.

La profesionalidad, por otro lado, está en un nivel muy alto. La cultura en las empresas y organizaciones canadienses puede parecer demasiado fría, al menos cuando la comparamos con la actitud amistosa presente en las corporaciones estadounidenses. Nuevamente, ese aspecto es adecuado para introvertidos. Actuará como un profesional y nadie violará su espacio personal a menos que usted lo desee.

Eso no niega el hecho de que los extrovertidos todavía tienen una ventaja durante las entrevistas de trabajo. Son buenos para ser el centro de atención, por lo que pueden venderse fácilmente a los gerentes de recursos humanos. Para un introvertido, ese desafío es un poco abrumador. ¿Estás interesado en aprender a superarlo? Sigue leyendo; tenemos algunos consejos que pueden convertir a un introvertido en un maestro de las entrevistas.

Si eres introvertido, probablemente te hayas tomado mucho tiempo para pensar en tu carácter, fortalezas y defectos. Sabes lo que te interesa y tienes opiniones profundas sobre el mundo que te rodea. Debe concentrarse en los mejores aspectos de la personalidad que conoce.

Antes de asistir a una entrevista, haga un plan sobre los puntos de los que va a hablar. Cuando se acerque con un plan, evitará la charla inútil. ¿Cuáles son sus intereses y fortalezas personales? ¿Qué experiencia profesional tienes? ¿Cómo pasas tu tiempo libre?

Piensa en estas cosas antes de la entrevista y practica hablar sobre ellas. Este enfoque evitará que sienta que de repente se ha visto envuelto en una situación inesperada.

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